Инженер (дежурный инженер станции)

Вакансия 11643540   ·   5 августа 2024, 21:39

Архивная вакансия

Вакансия ЦЗН

ПАО "ТГК-1"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Петрозаводск   –   на карте

Заработная плата

от 45 000 руб.

График работы

Сменный график

Обязанности

Оперативно-технологическое управление оборудованием ГЭС:

- Ведение требуемого режима работы;

- Производство переключений, пусков, остановов;

- Предотвращение и локализация аварий и восстановление режима работы;

- Подготовка к производству ремонтных работ.

Знания в области охраны труда и техники безопасности, законодательных и нормативных актов.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Мы предлагаем:

- Официальную работу в коллективе единомышленников

- Профессиональный рост и развитие в стабильной компании

- Расширенный социальный пакет (компенсации, льготы и гарантии по коллективному договору, дополнительные оплачиваемые дни и выплаты к событиям, оплата проезда в отпуск 1 раз в 2 года, индексация заработной платы, компенсация затрат на тепло- и электроэнергию, полис ДМС, организация оздоровительного отдыха работников и членов их семей и др.)

- Компенсацию аренды жилья (для иногородних)

- Систему наставничества и свой учебный центр

- Возможность трудоустройства без опыта работы.

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1057810153400/9d34a60a-61cc-11ee-97aa-e7d0d2cf29b1


Контролер качества

40 000 руб.

Петрозаводск

Монтажник

от 150 000 руб.

Петрозаводск

Специалист 1 категории Отдела оперативной эксплуатации автоматизированных систем управления

42 000 – 62 000 руб.

Петрозаводск

Инспектор по кадрам

от 31 749 руб.

Петрозаводск

Водитель автобетоносмесителя

от 80 000 руб.

Петрозаводск

Пожарный

от 31 750 руб.

Петрозаводск

Машинист вибропогружателя

до 170 000 руб.

Петрозаводск

Культорганизатор

38 000 – 40 000 руб.

Петрозаводск

Повар

от 50 000 руб.

Петрозаводск

Ведущий специалист планово-экономического отдела

46 000 руб.

Петрозаводск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!