Машинист (кочегар) котельной

Вакансия 12740710   ·   27 сентября 2024, 18:05

Вакансия ЦЗН

ГУП РК "КАРЕЛКОММУНЭНЕРГО"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Петрозаводск   –   на карте

Заработная плата

43 000 руб.

График работы

Сменный график

Обязанности

Наблюдение по контрольно-измерительным приборам за уровнем воды в котлах, давлением и температурой воды и отходящих газов.

Регулирование работы (нагрузки) котлов в соответствии с графиком

Наблюдение за подачей топлива.

Обслуживание теплосетевых установок или станций.

Предупреждение и устранение неисправностей в работе оборудования.

Запуск, остановка, регулировка и наблюдение за работой тяговых и золо-шлакоудаляющих устройств.

Обеспечение бесперебойной работы оборудования котельной.

Пуск, остановка и переключение обслуживаемых агрегатов в схемах теплопроводов.

Учет теплоты, отпускаемой потребителям.

Удаление механизированным способом шлака и золы из топок и бункеров паровых и водогрейных котлов производственных и коммунальных котельных .

Погрузка золы и шлака и транспортировкой их в установленное место.

Наблюдение за правильной работой механизмов золо-шлакоудаления, сигнализации, приборов, аппаратуры и ограждающих устройств


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Работа в котельных Кемского участка теплоснабжения

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1151001015736/f8c777e8-7747-11ef-8b5c-d549be31d974


Электромонтажник судовой

45 000 – 70 000 руб.

Петрозаводск

Санитарка

от 31 750 руб.

Петрозаводск

Врач-оториноларинголог

от 60 000 руб.

Петрозаводск

Менеджер по сбыту продукции

44 000 руб.

Петрозаводск

Юрист

50 000 – 60 000 руб.

Петрозаводск

Офис-менеджер

50 000 руб.

Петрозаводск

Санитар ветеринарный

31 749 руб.

Петрозаводск

Техник-метеоролог

31 800 руб.

Петрозаводск

Экипировщик пассажирских вагонов бельем в депо ржд

32 000 – 40 000 руб.

Петрозаводск

Начальник технического отдела

55 000 – 60 000 руб.

Петрозаводск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!